24 февраля 2016 года Государственной инспекцией труда в Ивановской области завершена плановая выездная проверка соблюдения трудового законодательства в муниципальном бюджетном учреждении культуры «Ивановский зоологический парк». Организация зарегистрирована в городе Иваново по адресу: ул. Ленинградская д. 2А, основной вид деятельности – деятельность ботанических садов, зоопарков и заповедников. В организации трудится 44 работника. В ходе проведения проверки выявлены нарушения законодательства о труде, допущенные в отношении работников. Так в нарушение требований законодательства дата утверждения Правил внутреннего трудового распорядка отсутствует. Для сотрудников, работающих в графике сменности, не установлено время и продолжительность перерыва для отдыха и питания в течение рабочей смены. Личные карточки работников ведутся с нарушениями предъявляемых требований. Выявлено, что одной из сотрудниц организации было вынесено дисциплинарное взыскание с нарушениями трудового законодательства, а именно: не предоставлено два рабочих дня для дачи объяснения по факту ненадлежащего исполнения трудовых обязанностей, а также работодателем в приказе не конкретизированы нарушения, основаниями которых стало наложение дисциплинарного взыскания. Кроме этого установлено, что сотрудница была временно переведена на нижестоящую должность, однако соглашение сторон не заключалось, письменного согласия работника не получено, оплата труда осуществлялась ниже среднего заработка по прежней работе. По результатам проведенной проверки выдано предписание об устранении выявленных нарушений законодательства и возбуждены административные дела по ч.1 и ч.3 ст.5.27. КоАП РФ
Версия для слабовидящих
