Версия для слабовидящих

ОАО ХБК «Шуйские ситцы» сокращает должность бухгалтера

04.02.2011

Во исполнение указания Роструда от 27.10.2008 года № 5648-ТЗ Государственная инспекция труда в Ивановской области сообщает, что из Комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции получена информация о предполагаемом высвобождении работников на предприятиях Ивановской области (по форме 1-МВ).  В соответствии с указанной информацией нарастающим итогом с октября 2008 года по состоянию на 02 февраля 2011 года  154 предприятия уведомило о предполагаемом сокращении 12542 работников.

Государственной инспекцией труда в Ивановской области по вопросу проведения сокращения численности (штата) работников проведена проверка в ПТФ № 3 ОАО ХБК «Шуйские ситцы».

В целях оптимизации работы  приказом № 551 от 03.06.2010 года   предусмотрено произвести сокращение двух должностей - бухгалтера отдела АСУП и бухгалтера бюро учета заработной платы.

О предстоящем увольнении в связи с сокращением штата работники   3 июня 2010 года уведомлены под роспись и им предложены имеющиеся вакантные должности: уборщик производственных и служебных помещений, кладовщик, весовщик, контролер качества.

 В соответствии с ч. 2 ст. 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. № 1032-1 (в ред. от 25.12.2008г.) «О занятости населения в Российской Федерации» работодатель сообщил в письменной форме в органы службы занятости не позднее, чем за два месяца до проведения мероприятий по сокращению штата о предстоящем высвобождении работников.

Уведомление о предстоящем сокращении работников было направлено председателю профсоюзного комитета в установленный законодательством срок.

Работник Т. с ее личного согласия переведена на другую работу.

Трудовой договор с работником Е. расторгнут в связи сокращением численности (штата) 11 августа 2010 года  (приказ № 17-ув от 03.08.2010 года).

В соответствии с ч.1 ст.140 Трудового Кодекса РФ при прекращении трудового договора работнику Е. произведена выплата всех причитающихся денежных сумм в день увольнения, в том числе выходного пособия в размере среднего заработка работника.

Нарушений законодательства о труде при проведении мероприятий по сокращению численности (штата) в ПТФ № 3 ОАО ХБК «Шуйские ситцы».